TIMad oggi permane sempre negli stessi schemi perdenti ovvero CIGS(o solidarietà difensiva poco cambia) ribadendo che al termine dell’applicazione della CIGS, ci saranno comunque ULTERIORI 4.500 ECCEDENZE. Siamo di fronte quindi ai soliti provvedimenti tampone e non a soluzioni strutturali. Per SNATERe COBASè irrinunciabile a questo punto: affrontare il nodo della SEPARAZIONE DELLA RETE, che a nostro…
La disdetta unilaterale del II° livello di contrattazione aziendale (accordo 2008). L’introduzione unilaterale di regolamenti aziendali in continua modifica. Il tentativo aziendale di introdurre la solidarietà espansiva o la Cassa Integrazione. L’annunciato “spezzatino” dell’azienda. La timbratura in postazione. L’intero progetto Site Specialist. Il trasferimento coatto di lavoratori nel reparto Site Specialist, anche attraverso il controllo individuale. L’imposizione…
Si è concluso con un nulla di fatto l’incontro del 31 maggio 2018 presso il Ministero riguardante la richiesta TIM di introdurre la cassa integrazione per circa 30.000 lavoratori (più o meno sempre gli stessi che subiscono la solidarietà da anni). Scarica comunicato:2018.06.01_Snater Nazionale_Comunicato_La posta in gioco
Contro la chiusura delle sedi dei call center; Per la salvaguardia occupazionale; Per le problematiche di demansionamento dei SITE SPECIALIST; Contro lo STRESS DA controllo individuale: sulle chiamate, tempi di conversazione, chiusura pratiche e caricamento dati, chiamate ripetute e sondaggi; Contro le pressioni sulle vendite di prodotti/servizi; Contro la “criticità/problematiche FERIE/EF”; per il ripristino delle…