- Contro la chiusura delle sedi dei call center; La salvaguardia occupazionale; Contro LO STRESS DA controllo individuale: sulle chiamate, tempi di conversazione, chiusura pratiche e caricamento dati, chiamate ripetute e sondaggi; contro le pressioni sulle vendite di prodotti/servizi che generano stress; Contro la “criticità/problematiche FERIE/EF”; il ripristino delle condizioni lavorative per un vivere sereni in azienda; Contro la timbratura sulla postazione di lavoro; Per la difesa dei lavoratori e della loro salute, minata dallo stress lavoro-correlato. Progetto Site Specialist: forte deprofessionalizzazione e pessime condizioni di lavoro.
Scarica comunicato:2017.11.28 Snater Lazio_Comunicato_Sciopero_snater_settori_no_ex_146__tim_telecom_roma__lazio_dicembre_2017
