L’Ipotesi di Accordo del Caring del 18 dicembre 2014 è stato sottoposto al referendum tra i lavoratori interessati, il 21 e 22 gennaio 2015, per la prima volta nella nostra categoria.
L’Accordo riguardava la riorganizzazione con nuove metodologie che, a nostro giudizio, vanno contro lo “Statuto dei Diritti dei Lavoratori” (controllo dell’attività), infatti le nostre RSU, assieme a quelle di CUB, Cobas e Cisal, si sono espresse contro l’accordo, mentre il fronte favorevole era composto da Telecom, Cgil, Cisl, Uil e Ugl e 41 RSU del Coordinamento.
Scarica comunicato:2015 01 23 – Grande vittoria della democrazia
